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 鞍钢集团矿业设计研究院有限公司​​​​

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关于公开选聘鞍钢集团矿业设计研究院有限公司经理层职业经理人的启事
来源: | 作者:architecture-100 | 发布时间: 1240天前 | 1051 次浏览 | 分享到:

鞍钢集团矿业设计研究院有限公司是国有控股的混合所有制企业,专业从事冶金矿山科研、设计、勘察、监理、工程总承包、新产品开发、运营服务的综合性科技型企业,连续多年获国家级高新技术企业称号。

公司在贫赤(磁)铁矿选矿工艺技术研究、选矿厂工程设计、高效乳化炸药工艺技术及核心材料研究、汽车-破碎-胶带半连续工艺设计等方面处于世界先进水平;在矿山露天开采工艺、智慧矿山技术、选矿厂污水处理及浆体管道输送技术等方面处于国内领先水平。

根据工作需要,鞍钢集团矿业设计研究院有限公司公开选聘经理层职业经理人,具体事宜公告如下:

岗位

副总经理(选矿项目管理方向)1人。

二、任职条件

  (一)基本条件

1.坚持拥护中国共产党的领导。坚决执行党的理论路线方针政策,坚持中国特色社会主义道路,认同公司发展理念和发展模式,具有强烈的事业心和责任感,认真履行经济责任、政治责任和社会责任;

2.具有过硬的专业素质和治企能力。熟悉国家宏观经济政策与相关法律法规,熟悉国内外市场和相关行业情况,有较强的决策判断能力、经营管理能力、沟通协调能力、处理复杂问题能力和改革创新能力;

3.具有较好的经营业绩和职业素养。熟悉企业经营管理工作、经验丰富,以往经营业绩突出,在所处行业或相关专业领域有一定影响力和认可度;遵纪守法,廉洁从业,职业道德、职业操守和职业信用好;

4.具有良好的心理素质和正常履行职责的身体条件;

5.年龄满足一个任期(任期时间2022年1月至2024年12月)要求。

(二)具体条件

   1.具体条件详见选聘岗位条件及主要经营业绩指标表。

2.有下列情况之一者,不受理报名:

(1)有《公司法》第146条所列情形之一的;

(2)在之前任职期间,因经营管理不善,导致安全、质量等重大责任事故,造成严重后果,或造成资产严重流失和重大经济损失的;

(3)个人有严重不诚信记录的;

(4)受党纪、政纪处分未过影响期的或国家法律法规、党纪政纪和有关政策另有规定不适合任职的。

(5)其他不适宜报名的。

三、报名方法

报名经本人申请,所在单位同意,持《鞍钢集团矿业设计研究院有限公司经理层人员竞聘上岗报名表》、身份证、学历学位证书、专业技术资格证书于2022年8月4日至8月10日期间报名。

报名地点:鞍钢集团矿业设计研究院有限公司机关办公楼317房间;联系电话:5613961

四、选聘流程

经过报名与资格审查、综合测评、面试、组织考察等环节后,董事会决定择优聘用,并签订《职业经理人聘任合同书》《职业经理人年度和任期经营目标责任书》《劳动合同》等相关法律文书。

五、其他说明

1、鞍钢集团矿业设计研究院有限公司外部人员参加选聘的,个人应当先行提出申请,承诺竞聘成功后放弃原有身份,应与原企业解除(终止)聘任关系及劳动合同后不得要求恢复原有身份,并遵守职业经理人管理的相关规定。

2、其他未尽事宜由鞍钢集团矿业设计研究院有限公司党委组织部负责解释。

 

 

                                               鞍钢集团矿业设计研究院有限公司

                                                        2022年8月3日


聘岗位条件主要经营目标

岗位名称

任职条件

岗位职责

经营目标

政治面貌

学历

技术职称

专业

经历

鞍钢集团矿业设计研究院有限公司  副总经理

不限

全日制大学本科及以上

工程或经济类高级及以上技术职称

不限

具有中型及以上工程技术企业高管层岗位工作经历或大型及以上矿山企业三级副(D级)及以上岗位工作经历

 

 

1、分管公司选矿项目工程咨询设计,科研管理,总承包管理等业务,对分管业务年度任务目标的实现负直接领导和直接管理责任。

2、负责公司技术管理、财务管理、企业资质、三标体系、招标采购等管理工作。

3、参与公司经营计划的编制工作。

4、完成董事会和总经理交办的其它工作任务。

5、负责公司分管机构和业务领域的风险防范、廉洁从业及队伍稳定。

 

详见经营目标责任书

 


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